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[Belo Horizonte] Full Stack Developer Sênior na @Rhitmo Tech #178

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gabirecruiter opened this issue Aug 9, 2024 · 0 comments
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@gabirecruiter
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[FULL STACK COM FOCO EM BACK END .NET]

Somos a RHITMO Tech e aqui conectamos criatividade e tecnologia, gerando soluções seguras e exponenciais. Um time que está sempre pronto para decolar e é capaz de criar e desenvolver projetos que mudam positivamente a vida das pessoas, solucionando problemas e transpondo obstáculos.💙

Quer conhecer um pouco mais sobre nós? Siga-nos nossas redes sociais:
https://rhitmotech.com.br/
https://www.instagram.com/rhitmotech/

Estamos em busca de um Desenvolvedor(a) Full Stack (.NET + Angular) Sênior altamente qualificado para se juntar à nossa equipe de Tecnologia.

Responsabilidades:

  • Desenvolver e manter aplicações web robustas e escaláveis utilizando .NET e Angular.
  • Colaborar com equipes multifuncionais para definir, projetar e entregar novas funcionalidades.
  • Participar ativamente de reuniões diárias (dailys) e contribuir para a resolução de problemas e aprimoramento contínuo.
  • Garantir a qualidade do código através de boas práticas de desenvolvimento, testes unitários e revisão de código.
  • Manter-se atualizado com as novas tendências e tecnologias, propondo melhorias e inovações.

É necessário que você tenha:

  • Experiência comprovada como Desenvolvedor Full Stack, com forte conhecimento em .NET e Angular.
  • Habilidade para trabalhar em um ambiente ágil, com metodologias Scrum ou Kanban.
  • Sólida compreensão de HTML, CSS, JavaScript e TypeScript.
  • Experiência com bancos de dados relacionais, como SQL Server.
  • Conhecimento em práticas de DevOps e experiência com CI/CD.
  • Capacidade de resolver problemas de maneira eficiente e comunicar soluções técnicas de forma clara.

Informações sobre a vaga:

  • Modelo de contratação: Pessoa Jurídica
  • Complemento: Interrupção remunerada de 15 dias;
  • Senioridade: Sênior
  • Bonificação por indicação de Desenvolvedor.

Etapas do processo:

  • Analise do teste DISC.
  • Entrevista Recursos Humanos.
  • Análise técnica (GitHub ou teste técnico).
  • Entrevista técnica.
  • Entrevista com liderença.
  • Proposta.

Se você é apaixonado por tecnologia e está pronto para assumir novos desafios, não deixei de candidatar através do link. Estamos ansiosos para recebê-lo em nossa equipe! #VEMPRARHITMO!🚀👩‍🚀

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